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第61节:第七章“非常小器”(6)

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  行走在小榄这片热土上,我们随时可以遇见各路在此展示才华的能人。那天晚上,主人带我们进了一个名曰“小榄人家”的酒店。没有想到的是,这小镇上竟然会有如此环境幽雅、设施豪华、品位极致的饮食佳地!正在我们左右环顾、兴致正浓时,一位端庄漂亮的年轻女士笑容可掬地出现在面前,她就是“小榄人家”的老板周萍。

  “小榄人家”开业一年多,如今在小榄镇已名声显赫,成为餐饮业的佼佼者。这主要归功于酒店的特色和档次上。

  “我的定位是:小榄尽管是一个小镇,但这里的人口已近内地中等城市。来我们这儿的客人,五湖四海,有世界各地的著名企业商贾和贵宾,所以我们的定位是,要让客人能够在小榄享用到大都市所有的一切档次和品位。你也许没有听说过酒店的服务员要每天跳舞、跑步吧?在我这儿,不管男服务员、女服务员,这是他们每天的必修课。我的服务员,女的个个能歌善舞,男的个个英武威壮。你知道为什么这样培训他们吗?因为我们要建立一个一流水平的酒店,就得有一流水平的员工。小榄镇发展这么快,在我看来,居民的素质就必须是第一流的。而我这样做,正是为了从另一个方面来回报小榄镇这些镇领导多年对我的帮助与支持……”漂亮的周萍说到此处,眼里噙着泪花。

  这让我们感到意外。

  周萍自己简述的故事,让我们更加明白了小榄人为什么能够“自觉跟党走,共谋大发展”。有十几年管理酒店经历、在原镇集体企业当“副总”的周萍在3年前因特殊原因“下海”后,自谋生路。她选择了老本行——酒店业,并一出手就是个投资千万元以上的高档餐饮酒店。

  “就是现在我们这个‘小榄人家’,当时这儿是个鱼塘,周边坑坑洼洼的不像样。我们完成选址后,就碰上了如何与居住在这儿的村民打交道的问题。你们不知道这有多难啊!施工的建筑队要上马了,可我们跟村民的事还没扯完,而且越扯越复杂似的。我都急死了,满嘴都是泡,到后来根本也不知道怎么弄下去了。黄书记知道后,亲自跑来帮助我出面与村民和村委会协商。别以为书记一出面啥事就能解决的,有些事情靠的不是权力,而是将心比心。黄书记处理事情就是用的他那颗叫人热乎乎的心!等后来事情处理好后,我不知如何感谢黄书记,便对他说:黄书记,我什么本事都没有,只有一样我还行,就是要把‘小榄人家’办得够咱现代化的小榄镇水平!黄书记听后格外高兴地对我说:我要的就是你这句话。”

  周萍那晚不无感叹地告诉我们:“‘小榄人家’有现在的档次,有现在火旺的商气,就是黄书记他们这些镇领导给足了我底气和志气!”

  在我们的整个采访中,不论是企业老板,还是一般群众,众口一词,都念小榄镇党委、政府服务意识好,办事效率高。当我们回过头来,与镇党委、镇政府领导同志在一块儿座谈,黄标泉书记对此却有他的“另一种”解释。

  “我们共产党的干部做事,把企业的事做好了,把群众的事做好了,其实是在为自己(指党委、政府)做事,是在做自己应该做的事。”黄标泉书记进一步阐述他的“观点”说,“仔细想一想,假如企业的事没有做好,群众的事没有做好,他们就会来找党委、政府,要求党委、政府解决各种各样的问题。企业的事做好了,群众的事做好了,天下太平,企业为政府交税,还帮政府做好就业安置工作,是企业帮了党委、政府的忙,是他们为党委、政府做出了贡献,为全社会做出了贡献。我们有什么理由不对他们给予热心帮助呢?”

  这就是小榄镇领导们的理念!这样的理念可以改变一个执政者和一级政府的工作作风与行为方式。

  我们在采访中还得知,小榄镇党委、政府有一条极严格的要求:任何职能部门和个人,都不准向企业要钱要物。假如某些职能部门或个人,确有解决不了的实际问题,可以向镇党委、镇政府提出,党委、政府宁愿拿出些钱来帮助有关职能部门和个人解决问题,也决不准他们到企业里去找麻烦!


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